HR Business Partner (befristet auf 2 Jahre) beim Nachrichtendienst des Bundes in Bern

Stichworte

• HR Business Partner
• Nachrichtendienst des Bundes
• Bern
• Rekrutierung
• Organisationsentwicklung
• Agile Organisation

Zusammenfassung

Als HR Business Partner beim NDB in Bern beraten Sie Führungskräfte und gestalten die Personalarbeit mit. Die befristete Stelle umfasst 80-100% und erfordert Schweizer Staatsbürgerschaft.

Stellenausschreibung

Der Nachrichtendienst des Bundes (NDB) sucht in Bern eine engagierte Persönlichkeit als HR Business Partner. In dieser befristeten Position (2 Jahre) mit einem Pensum von 80-100% sind Sie die zentrale Anlaufstelle für HR-Fragen und treiben die Weiterentwicklung der Organisation aktiv voran.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in sämtlichen HR-Belangen.
• Erstellung von Grundlagen für eine moderne, effiziente und zukunftsorientierte Personalarbeit.
• Aktive Mitwirkung an der Kulturentwicklung und Unterstützung der Transformation zu einer agilen Organisation.
• Enge Zusammenarbeit mit den HR-Kompetenzzentren (Personal- und Organisationsentwicklung, HR Services Team).
• Steuerung des gesamten Rekrutierungsprozesses, von der Bedarfsplanung bis zum Anstellungsentscheid.

Profil

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss mit fachspezifischer Weiterbildung im HR-Management (eidg. Diplom, MAS).
• Mehrfährige erfolgreiche Berufserfahrung als HR Business Partner.
• Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklung.
• Ausgeprägte Sozial- und Kommunikationskompetenzen sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Schweizer Staatsbürgerschaft, einwandfreier Leumund und sehr gute Kenntnisse in zwei Amtssprachen.

Angebot

• Möglichkeit, für die Schweiz zu arbeiten und zum Erfolgsmodell Schweiz beizutragen.
• Gelebte Vielfalt durch Chancengleichheit und unterschiedliche Perspektiven.
• Unterstützung und Beratung im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz.