Stichworte
Zusammenfassung
Gestalte den Betrieb der Microsoft 365-Plattform im Kanton Luzern neu und führe die Umstellung auf Configuration as Code durch. Als DevOps Engineer sicherst du Governance, Automatisierung und Migrationen in einem regulierten Umfeld.
Stellenausschreibung
Der Kanton Luzern sucht einen Senior M365 DevOps Engineer, der den Betrieb der Microsoft 365-Plattform als digitales Rückgrat der Verwaltung und Schulen neu aufbaut. In dieser Rolle übernimmst du schrittweise die Verantwortung von einem externen Partner und treibst die Transformation von manueller Verwaltung zu automatisierten Prozessen voran.
Aufgaben
- Betrieb der M365-Plattform (Teams, SharePoint Online, OneDrive, Exchange Online) über den gesamten Lebenszyklus im 2nd und 3rd Level Support.
- Technische Umsetzung der Governance, inklusive Policies, Berechtigungsmodellen, Gastzugriffen und Sensitivity Labels, mit Fokus auf Auditierbarkeit.
- Umstellung von Klick-Verwaltung auf Configuration as Code: Versionierung im Repository, Nutzung von Pipelines (Azure DevOps, Microsoft Graph) und automatisierte Erkennung von Abweichungen.
- Bewertung neuer Microsoft-Features und gestaffelte Rollouts in Zusammenarbeit mit Product Ownern.
- Sicherstellung der Sichtbarkeit durch Monitoring, Logging und Abgleich mit Sicherheitsbaselines wie dem CIS Benchmark.
- Planung und Durchführung von Migrationen, beispielsweise SharePoint On-Prem nach Cloud oder Tenant-Konsolidierung.
Profil
- Abgeschlossene Informatikausbildung (FA, HF, FH oder Universität) und mehrjährige Erfahrung im Engineering und Betrieb von Microsoft 365 in Enterprise-Umgebungen.
- Tiefe Kenntnisse in Teams-Policies, SharePoint-Berechtigungen, Entra ID, Exchange Online und Purview.
- Sichere Beherrschung von Scripting, Microsoft Graph und Azure DevOps; Erfahrung im Überführen von Umgebungen in Code.
- Expertise in Incident- und Problem-Analyse sowie sauberes Change-Management mit Rückweg.
- Erfahrung in agilen Setups (Scrum, Kanban) und idealerweise im öffentlichen Sektor oder regulierten Umfeld.
Angebot
- Möglichkeit für Homeoffice.
- Arbeitspensum zwischen 80 und 100 Prozent.
- Einbindung in ein Team, das die IT-Infrastruktur des Kantons Luzern in modernen Rechenzentren betreibt.